新卒の新入社員、4月から

有難いことに、お客様からのご紹介をいただき、仕事量が増えつつあり、そろそろ【質】を保つのがギリギリのラインが近づいていましたが、

来年4月から入社する人財を、確保することに成功しました。

少子高齢化が進む中、貴重な存在なので、将来の幹部候補として、育てていきたいと考えております。

一方で、経験値のある中途採用を考えています。
追って、こちらの希望をまとめ直して、掲示していこうと考えております。(相手にも、こちらにとっても、面白くない求人は、しないつもりです)

どうぞ、宜しくお願い致します。